管理職になり『給与面の改革』に取り組んだ → 私『給料格差をなくし一律になるようにしました』社員「やった！」優秀男社員「給料が30万も下がったので辞めます」 → 結果

転載元:https://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1546682292/
893 : 名無しさん＠おーぷん 2019/01/31(木)01:13:19 ID:UMe.n9.hm
ここってほぼ愚痴も大丈夫だったかな？職場で居場所が無くて辞めたくて辛い……政府の方針の女性管理職比率30％目標に我が社も倣う...